Пн-Пт с 09:00 до 19:00 Мск
22.10.2010
Минздравсоцразвития России продолжает разъяснять порядок начисления страховых взносов на выплаты работникам.
По мнению ведомства, взносами облагаются любые выплаты работникам к праздничным и юбилейным датам. Эти средства подпадают под действие ч. 1 ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ, поскольку они перечисляются в рамках трудовых отношений.

Отметим, однако, что обложению подлежат не любые выплаты к праздничным и юбилейным датам, а только те, которые предусмотрены:
- трудовым договором;
- коллективным договором или иным локальным актом организации (при наличии ссылки на данные акты в трудовом договоре).

В рассматриваемом Письме также даны разъяснения относительно процентов, перечисляемых работнику по договору займа. На эти выплаты взносы не начисляются. Это объясняется тем, что такой договор относится к числу соглашений, предметом которых является переход права собственности (ст. 807 ГК РФ). А в силу ч. 3 ст. 7 Закона выплаты в рамках договоров такого вида взносами не облагаются.

Как мы можем вам помочь?

Как мы можем вам помочь?